创业是现在很多人的头等大事，因为大家都想拥有属于自己的事业，让自己更快地实现财务自由，但不是每个人都有自己的创业资金，特别是现在的全职妈妈，干不完的家务，带不完的孩子，工作都没有更不用说资金了，所以说相对于创业，找对适合自己的行业结果会好很多。
据调查研究发现，早教行业已经是全职妈妈再就业首选行业！因为全职妈妈在如何带孩子上具备年轻教师不具备的实践经验，只要积累一定的早教专业知识就能很快上手，而且还可以带着孩子一起上班，帮助全职妈妈实现带娃工作两不误的梦想，下面就来看看早教行业的前景待遇吧。
1.早教行业的市场分析
如今的父母都视孩子为掌中宝，都特别注重对孩子的教育，生怕孩子输在起跑线上。在一些大城市的早教机构每个月收入高达上万元，孩子父母仍然是慷慨解囊不惜花重金也让孩子得到良好的教育，由此可见早教行业的前景有多好。
随着我国对二胎政策的放开，更是成就了早教市场的高峰期。我国每年都有数百万新生儿诞生，早教行业有非常长远的发展前景。
二、早教行业的薪资待遇
早教师，作为一种专业教育，早期教育涉及到婴幼儿生理学、心理学、教育学、营养学、脑科学，还涉及到女性心理学、思维科学、行学科学、学习科学、家庭教育学等学科，这不是普通家长所能了解和掌握的。因此，早教师专业性相当强，需要学习相关的课程才能做。
早教师劳动强度较低，工作环境好，工资也更高（月薪一般在5000—10000元，资历越久，工资越高）。甚至与文秘、会计、设计师、导游、导购、前台接待相比，早教师的工作也更轻松，基本上没有加班，不用熬夜，工作内容简单；婴幼儿都有家长带着，不用担心受伤，没有压力感。
早教行业无疑是给了很多全职妈妈生活的希望，新的出路。其实很多全职妈妈可以勇敢地在家庭中走出来，你们不是只能在家带孩子，你们还有更大的价值等着你去兑现呢。
